Постановление администрации городского округа город Воронеж от 07.03.2025 N 309 "О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Воронеж от 15.12.2020 N 1196"
Администрация городского округа город Воронеж
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 07 марта 2025 г. N 309
О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Воронеж от 15.12.2020 N 1196
В соответствии со статьей 134 Трудового кодекса Российской Федерации, во исполнение распоряжения Правительства Воронежской области от 28.02.2025 N 117-р «О повышении (индексации) оплаты труда», а также в целях повышения оплаты труда работников муниципальных учреждений администрация городского округа город Воронеж
п о с т а н о в л я е т:
1. Внести в постановление администрации городского округа город Воронеж от 15.12.2020 N 1196 «Об оплате труда работников муниципального образовательного автономного учреждения высшего образования «Воронежский институт экономики и социального управления» следующие изменения:
утвердить прилагаемые изменения в Примерное положение об оплате труда работников муниципального образовательного автономного учреждения высшего образования «Воронежский институт экономики и социального управления».
2. Настоящее постановление вступает в силу в день его опубликования в сетевом издании «Берег-Воронеж» (www.beregvrn.ru) и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2025 года.
Глава
городского округа город Воронеж С.А. Петрин
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением администрации городского округа город Воронеж
от 07.03.2025 N 309
ИЗМЕНЕНИЯ
В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО АВТОНОМНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ВОРОНЕЖСКИЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ»
Раздел II «Порядок установления окладов (должностных окладов, ставок заработной платы)» Примерного положения об оплате труда работников муниципального образовательного автономного учреждения высшего образования «Воронежский институт экономики и социального управления» изложить в следующей редакции:
«II. ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ ОКЛАДОВ
(ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ, СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ)
2.1. Должностной оклад ректора института определяется в зависимости от наличия ученого звания и ученой степени и устанавливается в следующих размерах:
N п/п | Наличие ученого звания и ученой степени | Должностной оклад, рублей |
1 | Ученое звание доцента и ученая степень кандидата наук | 70 440 |
2 | Ученое звание доцента и ученая степень доктора наук | 77 310 |
3 | Ученое звание профессора и ученая степень кандидата наук | 79 040 |
4 | Ученое звание профессора и ученая степень доктора наук | 85 900 |
2.2. Должностные оклады проректоров и главного бухгалтера института устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностного оклада ректора института.
Размеры должностных окладов проректоров, главного бухгалтера института определяются в зависимости от сложности труда, направления деятельности и устанавливаются приказом ректора института.
2.3. Институт в пределах имеющихся у него средств на оплату труда самостоятельно определяет размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников (за исключением ректора института).».
Руководитель управления экономики Т.А. Дьяченко