Правовые акты Воронежской области
ПРАВОВЫЕ АКТЫ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
Сборник законов и других нормативно-правовых документов
Бесплатная консультация юриста. Горячая линия: 8 (800) 302-68-51
Реклама jurik.ru

Закон Воронежской области от 05.03.2021 N 18-ОЗ "О внесении изменений в Закон Воронежской области "Об особенностях предоставления гражданам государственной социальной помощи на основании социального контракта в 2020 – 2022 годах"

ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ

З А К О Н

 

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ

В ЗАКОН ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

«ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГРАЖДАНАМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ НА ОСНОВАНИИ СОЦИАЛЬНОГО КОНТРАКТА

В 2020 – 2022 ГОДАХ»

 

 

Принят областной Думой 4 марта 2021 года

 

 

Статья 1

Внести в Закон Воронежской области от 30 ноября 2020 года N 115-ОЗ «Об особенностях предоставления гражданам государственной социальной помощи на основании социального контракта в 2020 – 2022 годах» (информационная система «Портал Воронежской области в сети Интернет» (www.govvrn.ru), 2020, 30 ноября) следующие изменения:

1) в наименовании Закона Воронежской области слова «в 2020 – 2022 годах» заменить словами «в 2020 – 2023 годах»;

2) в статье 1 слова «в 2020 – 2022 годах» заменить словами «в 2020 – 2023 годах»;

3) в статье 4:

а) в наименовании слова «в 2020 – 2022 годах» заменить словами «в 2020 – 2023 годах»;

б) в части 2:

- пункт 2 изложить в следующей редакции:

«2) до 30 000 рублей на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования. Выплачивается гражданам, заключившим социальный контракт, прилагаемая программа социальной адаптации к которому направлена на реализацию следующих мероприятий:

а) поиск работы;

б) осуществление индивидуальной предпринимательской деятельности, в том числе применяя специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход»;

в) ведение личного подсобного хозяйства;»;

- дополнить пунктом 3 следующего содержания:

«3) до 100 000 рублей на ведение личного подсобного хозяйства.»;

в) пункты 1 – 3 части 3 изложить в следующей редакции:

«1) размер величины прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной в соответствии с Законом Воронежской области «О прожиточном минимуме в Воронежской области», с учетом положений Постановления Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года N 296 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Социальная поддержка граждан». Выплачивается в течение одного месяца с даты заключения социального контракта и трех месяцев с момента подтверждения факта трудоустройства гражданина, заключившего социальный контракт, прилагаемая программа социальной адаптации к которому направлена на реализацию мероприятия по поиску работы;

2) размер половины величины прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной в соответствии с Законом Воронежской области «О прожиточном минимуме в Воронежской области», с учетом положений Постановления Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года N 296 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Социальная поддержка граждан». Выплачивается в период прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в течение срока не более 3 месяцев обучения гражданам, заключившим социальный контракт, прилагаемая программа социальной адаптации к которому направлена на реализацию мероприятия по поиску работы, в том числе в целях дальнейшего прохождения стажировки и последующего заключения трудового договора;

3) размер величины прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной в соответствии с Законом Воронежской области

«О прожиточном минимуме в Воронежской области», с учетом положений Постановления Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года N 296 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Социальная поддержка граждан». Выплачивается гражданам, заключившим на срок не более чем на 6 месяцев социальный контракт, прилагаемая программа социальной адаптации к которому направлена на реализацию иных мероприятий по преодолению трудной жизненной ситуации. Под иными мероприятиями понимаются мероприятия, направленные на оказание государственной социальной помощи в виде денежной выплаты, предусмотренной абзацем вторым части 1 статьи 12 Федерального закона от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ «О государственной социальной помощи», в целях удовлетворения текущих потребностей граждан в приобретении товаров первой необходимости, одежды, обуви, лекарственных препаратов, товаров для ведения личного подсобного хозяйства, в лечении, профилактическом медицинском осмотре, в целях стимулирования ведения здорового образа жизни, а также для обеспечения потребности семей в товарах и услугах дошкольного и школьного образования.»;

г) дополнить частью 5 следующего содержания:

«5. В рамках оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта исполнительный орган государственной власти Воронежской области в сфере социальной защиты населения по мероприятию, указанному в пункте 2 части 3 настоящей статьи, обязан возместить расходы работодателю на прохождение гражданином стажировки, по результатам которой заключен трудовой договор, в размере фактически понесенных расходов, но не более минимального размера оплаты труда за один месяц с учетом размера страховых взносов, подлежащих уплате в государственные внебюджетные фонды, если указанное обязательство установлено социальным контрактом.»;

4) в статье 5:

а) в части 1 слова «до 31 декабря 2022 года» заменить словами

«до 31 декабря 2023 года»;

б) в части 2 слова «до 31 декабря 2022 года» заменить словами

«до 31 декабря 2023 года».

 

Статья 2

Настоящий Закон Воронежской области вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

 

 

 

Губернатор Воронежской области                                            А.В. Гусев

05.03.2021

18-ОЗ

г. Воронеж

Закон Воронежской области "О внесении изменений в Закон Воронежской области "Об особенностях предоставления гражданам государственной социальной помощи на основании социального контракта в 2020 – 2022 годах" от 05.03.2021 N 18-ОЗ